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北海市:圆满完成村(社区)“两委”换届选举 近百名带头人是“85后”

来源:“北海先锋”微信公众号  时间:2021年02月18日

2月6日,北海市430个村(社区)全部完成“两委”换届工作,实现100%的村(社区)换届选举平稳有序、一次成功。共选出新一届班子成员3198人,其中交叉任职1100人。92名“85后”当选为村(社区)党组织书记兼主任,超90%的村(社区)有大专以上学历干部。

换届后,村(社区)“两委”干部平均年龄41.55岁,比上一届下降4.39岁,其中35岁以下干部占比1/3。有320名本科生进入“两委”班子。女性“两委”干部占比42.8%,女性村(居)委会主任占比21.4%。换届实现了“两委”班子成员平均年龄、学历水平、女性占比“一降两升”。

北海市全面启动换届工作以来,始终坚持和加强党的全面领导,突出重点、精准施策,确保换届选举有序推进。

 

责任压紧压实

抓实党委“一把手”责任,落实市县乡村四级书记全部担任换届选举领导小组组长,层层签订责任状。建强换届“指挥部”,抽调36名精干力量组建换届办,成立指导组,以市委组织员为主体组建8个换届督导组,上下联动做好常态化巡回督导工作。落实指导“一对一”,由30位市领导全覆盖联系指导30个乡镇(街道),高位推动换届各项工作。

 

北海市:圆满完成村(社区)“两委”换届选举 近百名带头人是“85后”

市换届办召开村(社区)“两委”换届选举工作调度会

 

程序严格严谨

落实“防”字当头,对换届选举重难点村实行“一村一策”,把好每个关键环节,严防“偷工减料”“变形走样”。突出“整”字为要,针对软弱涣散、后进村党组织,坚持整顿一个,核验一个,换届一个。营造“清”的氛围,指导各村(社区)在党组织选举前,组织参会党员重温入党誓词,强化党员意识,营造庄重氛围。印发《致全市党员、群众的一封信》,倡议党员发挥先锋模范作用,引导群众正确行使民主权利。用普通话、白话、廉州话、客家话等录制换届纪律音频,通过村级小广播、流动宣传车播报,做到政策纪律村村响、人人懂。

 

北海市:圆满完成村(社区)“两委”换届选举 近百名带头人是“85后”

党组织选举前全体党员重温入党誓词

 

北海市:圆满完成村(社区)“两委”换届选举 近百名带头人是“85后”

党组织选举时老党员投票

 

北海市:圆满完成村(社区)“两委”换届选举 近百名带头人是“85后”

村民委员会选举现场

 

“头雁”选优选强

实施“青苗”计划,助推“上得来”。2017年“两委”换届后便制定《村级后备人才培养标准化方案》,以“80后”为重点,提前动态储备培养村级后备人才。换届启动前,全市共储备后备人才2562名,35岁以下占53.2%。实施“头雁”工程,确保“选得优”。对9005名“两委”候选人进行资格联审,取消785个不合格候选人的资格。采取现任班子留、外出英才引、复退军人选、乡土贤能用、机关单位派等方式,物色好218名政治思想好、综合素质高且年富力强的支书接替人选并助推上位。实施“春泥”行动,实现“退得顺”。

 

北海市:圆满完成村(社区)“两委”换届选举 近百名带头人是“85后”

选民们正在查看候选人公示相关情况

 

北海市:圆满完成村(社区)“两委”换届选举 近百名带头人是“85后”

新、老支书正式交接

编辑:张亚敏  【打印文章】